昨天,年过七旬的魏老太太一没外出二没下地居然亲自挑选到了一个中意的家政员工,问她如何挑的,老太太一脸自豪地说“网上呗”。原来是她的孙子在上网查资料时,无意中发现一个家政企业的网站上居然可以网上选人,每一个家政员工的照片都摆在上面,孙子让奶奶戴上老花镜亲自挑选,被选人年龄、籍贯、专长、技术等级和工作经验等详细资料,家政公司把老人选中的人非常快送到了家。



王先生和老婆都在外企工作,他们想为刚上小学的儿子请一位保姆,可一直没时间去找,托朋友介绍又不太放心。一天他携带儿子在网上冲浪,无意中发现了北京华盈通家政服务企业的网页,嘿,内容还挺丰富,员工的详细资料、怎么收费、用户指南等内容一清二楚。王先生对儿子说“挑吧,看什么姐姐或哪位阿姨能照顾好你,你就打个电话预约”,这下,儿子的兴趣来了,父子两个趴在电脑前研究了半天,还参考了爷爷奶奶等家人的建议,终于确定了认可的人选。


据家政协会所做的调查,现在有家政服务公司上千家,70%的家庭需要伴随老人、看护孩子、代人购物、送快餐上门等服务,但超越一半的家庭觉得现在社会提供的家政服务还有很多不便捷之处。华盈通家政服务公司经理介绍说,他们公司从不招收社会上的散兵游勇,全部是通过各地妇联、县乡政府、劳动部门等组织统一输送到京,而且每一位家政服务职员在上岗前都进行了专门的技能练习和职业道德培训,业务素质有保障。自从一个月前开设网上选人的服务项目以来,公司业务量猛涨,员工几乎被抢购一空,目前面临的难点是用户的电话来了,却无人可派。“目前迫切期望有关组织为大家提供合格的家政员工,由于几十位用户已经登了记,就等着公司给他们送人呢”。